or an engaging message helps ensure your new connection won’t forget you.
6. Using the period between Christmas and New Year’s to recontact all previous interviewers. Let your past interviewers know that you’re still available. I’ve known more than one candidate who reopened an opportunity by proactively reaching out during an otherwise slow period. Sometimes, this lull is exactly when hiring managers have time to reevaluate open roles.
7. Sending out New Year’s greetings to influential contacts in your network. Include a short, brand-driven message about your value proposition, assuming that you have previously sent a holiday message with zero branding included. This strategy allows you to refresh the memories of your influential contacts with your candidacy as they put the holidays behind them and return to work in the new year. Starting the year with a professional yet warm message can set a positive tone for future conversations.
By blending the joy of the season with a strategic approach to networking, you’ll create genuine connections that can benefit your career long after the holidays end. Remember, the most memorable connections are built on authenticity, mutual respect, and a willingness to give before you receive. When you focus on those qualities, your holiday networking can yield a bounty of new gifts in the new year. Make the season bright for others, and you’ll find opportunities shining back at you in unexpected ways.
Summary
The holiday season presents unique opportunities for job seekers not only to maintain their search momentum but also to expand their professional networks through thoughtful engagement rather than transactional interactions.
Naughty Networking Strategies To Avoid:
- Focusing solely on personal needs.
- Asking for favors without offering help first.
- Pushing job search agendas aggressively.
- Disguising requests as holiday greetings.
- Expecting immediate responses.
Nice Networking Strategies To Try:
- Attend various events (in-person or virtual) prepared for meaningful connections.
- Use creative business cards showcasing personal branding effectively.
- Build relationships by understanding others’ needs and how best to assist them.
- Proactively refer candidates within one’s network while building trust as a connector.
5.Follow up promptly after meeting new contacts; maintain communication lines open.
By adopting these strategies during festive gatherings or virtual events, professionals can foster authentic relationships that may lead to career advancements well into the next year!12 نصيحة للتواصل خلال العطلات يجب أن تعرفها
لقد حان الوقت من العام مرة أخرى، حيث يعتقد الباحثون عن عمل أنه يجب عليهم التوقف عن البحث عن وظيفة خلال موسم العطلات. لا أحد سيقوم بالتوظيف على أي حال، لذا يمكنك أخذ بقية العام عطلة، أليس كذلك؟
هذا غير صحيح، وفقًا لخبراء الموارد البشرية والبحث عن عمل.
على الرغم من أن بعض الشركات قد لا يكون لديها ميزانية متبقية للتوظيف، إلا أن هناك شركات أخرى لا تزال بحاجة إلى ملء الشواغر قبل نهاية السنة المالية. وهذا يعني أنه من غير الحكمة افتراض أن الشركة لن تقوم بتعيين مرشحين جدد ما لم تعلن عن تجميد التوظيف.
الباحث الذكي عن العمل يحافظ على زخم البحث طوال موسم العطلات ويجد طرقًا جديدة للاستفادة من التواصل لفتح الأبواب مع أصحاب العمل الذين يقومون بالتوظيف. بعد كل شيء، هناك فرص متزايدة للتواصل خارج الإنترنت خلال هذه الفترة، وكل حدث تحضره يقدم هدية الاتصال بأشخاص لم تقابلهم أو لم ترهم منذ فترة.
أيضًا، أصبح التواصل الافتراضي جزءًا أساسيًا من حياتك المهنية، مما يتيح لك الاستمرار في توسيع شبكتك المهنية من راحة منزلك. خلال العطلات، سيكون حضور بعض الفعاليات الافتراضية سهلاً للغاية؛ لأنك يجب أن تكون قد اعتدت عليها بالفعل من تجربتك في العمل من المنزل أو حضور بعض الفعاليات السابقة.
بينما تبدأ حملتك الخاصة للتواصل خلال العطلات، تأكد أنك تتجنب هذه التكتيكات ”السيئة” واتباع نصائح التواصل “الجيدة” بدلاً منها.
استراتيجيات تواصل “سيئة” يجب تجنبها
- التركيز فقط على احتياجات بحثك: استخدم استراتيجية “العطاء مقابل الأخذ” بدلاً منها عبر تعزيز علاقتك مع الأشخاص الذين تقابلهم أثناء احتفالات العيد. اطرح عليهم أسئلة ذكية حول احتياجات مكان عملهم وابحث عن طرق يمكنك مساعدتهم بها.
- طلب الوظائف أو المعلومات دون تقديم شيء بالمقابل: تذكر دائمًا أن موسم الأعياد هو وقت للاتصال بطرق ذات مغزى مع الأشخاص الذين تعرفهم والذين لا تعرفهم بعد.
- دفع أجندة بحث الوظيفة لديك على جهات الاتصال المؤثرة: إذا ركزت أولاً على إثبات فائدتك للآخرين فلن تضطر لدفع أجندتك.
- إرسال طلبات التواصل متنكرة كتحيات عيد الميلاد: تذكر أنك لست مضطرًا لطلب شيء في كل مرة تتصل فيها بشبكتك.
- توقع ردود سريعة حول أي شيء: كلما اقتربنا من عيد الميلاد ورأس السنة الجديدة زادت التأخيرات التي يمكن توقعها في أي اتصالات تتعلق بالبحث عن وظيفة.
استراتيجيات تواصل “جيدة” لتجربتها
- حضور مجموعة متنوعة من الفعاليات الاحتفالية والاستعداد لإجراء اتصالات جديدة: سواء كنت ذاهباً إلى حفلات أو مناسبات مفتوحة أو تناول عشاء مع الأصدقاء… استخدم كل مناسبة لجمع المعلومات والأفكار الجديدة.
- تحضير بطاقة أعمال مزدوجة الجوانب لتسهيل التواصل السريع: قدم بيان علامتك الشخصية على جانب واحد واستعرض خبراتك ومؤهلاتك بشكل مختصر على الجانب الآخر.
- إنشاء قائمة عطلة خاصة بك: مثل سانتا! عليك معرفة ما يبحث عنه الجميع في قائمتك المستهدفة واحتفظ بسجل لاستجاباتهم للمتابعة لاحقاً.
- الإشارة بنشاط إلى المرشحين المحتملين لدى المجندين والشركات ومديري التوظيف.: كن نجم شبكتك عبر إعداد مقدمة قصيرة حول الباحثين الذين تعرفهم وتقديم معلومات الاتصال الخاصة بهم (بعد الحصول على إذن بالطبع).
- المتابعة بسرعة بعد اللقاءات الجديدة.: تأكد أنك تتابع مع أعضاء شبكتك الجدد قريباً بعد لقائهم لتذكيرهم بك كيف كانت التجربة لطيفة وللحفاظ على خطوط الاتصال مفتوحة.
6- استخدام الفترة بين عيد الميلاد ورأس السنة لإعادة الاتصال بجميع المقابِلين السابقين: دع المقابِلين السابقين يعرفون أنك ما زلت متاحا!
7- إرسال تحيات رأس السنة إلى جهات اتصال مؤثرة: أدرج رسالة قصيرة مدفوعة بعلامتك التجارية حول عرض قيمتك!
من خلال دمج فرحة الموسم مع نهج استراتيجي للتواصل ، ستخلق اتصالات حقيقية يمكن أن تفيد مسيرتك المهنية لفترة طويلة بعد انتهاء العطلات!
تذكر دائماً: الاتصالات الأكثر تأثيراً تُبنى على الأصالة والاحترام المتبادل والرغبة في إعطاء قبل تلقي أي شيء بالمقابل!
