فرصة ذهبية: مباراة توظيف 83 تقني من الدرجة الثالثة – لا تفوت موعد الترشيح قبل 25 أكتوبر 2024!
يبدو أن النص يتحدث عن تنظيم مباراة للتوظيف لفائدة الجماعات التابعة لإقليم ميدلت في المغرب، حيث يتم الإعلان عن تفاصيل المباراة والشروط المطلوبة للمشاركة. إليك ملخص لأهم النقاط المذكورة:
- شروط المشاركة:
– يجب على المترشحين تقديم شهادة تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
– المترشحات والمترشحون في وضعية إعاقة مطالبون بتقديم شهادة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- إعلان النتائج:
- سيتم نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة على موقع التشغيل العمومي ومواقع المديرية العامة للجماعات الترابية.
- تعويض المترشحين:
– إذا تبين أن مترشحًا تم الإعلان عن نجاحه لا يستوفي الشروط، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل:
– يجب توقيع التزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- تعيين الناجحين:
– يتم تعيين الناجحين حسب ترتيبهم في نتائج الاختبارات.
- الوثائق المطلوبة:
– يجب على الناجحين تقديم الوثائق الإدارية اللازمة للتعيين بالوظيفة العمومية، بما في ذلك الدبلوم أو الشهادة الأصلية ونسختين مطابقتين للأصل.
- موعد المباراة:
- ستجرى المباراة يوم 24 نونبر 2024 على الساعة التاسعة صباحًا بالمراكز التي سيتم الإعلان عنها لاحقًا.
إذا كان لديك أي استفسار أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول هذا الموضوع، فلا تتردد في طرح سؤالك!يبدو أن النص الذي قدمته يتحدث عن شروط ومتطلبات المشاركة في مباراة توظيف، بالإضافة إلى تفاصيل حول المناصب المتاحة. إليك ملخص لأهم النقاط:
- شروط المشاركة:
– يجب على المترشحين تقديم شهادة تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
– المترشحات والمترشحون في وضعية إعاقة مطالبون بتقديم شهادة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- إعلان النتائج:
– يتم نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة على موقع التشغيل العمومي ومواقع المديرية العامة للجماعات الترابية.
- التعويض عن الشروط غير المستوفاة:
– إذا تبين أن مترشحًا لم يستوفِ الشروط المطلوبة بعد إعلان نجاحه، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل:
– يجب توقيع التزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- تعيين الناجحين:
– يتم تعيين الناجحين حسب ترتيبهم في نتائج الاختبارات.
- الوثائق المطلوبة للتعيين:
– يجب على الناجحين تقديم الوثائق الإدارية اللازمة والتأكد من وجود الدبلوم أو الشهادة الأصلية مع نسختين مطابقتين للأصل.
- تفاصيل المناصب المتاحة:
- تم ذكر عدد المناصب وتخصصاتها مثل تخصص المعلوميات والهندسة المدنية، مع تحديد المجالس الإقليمية المعنية وعدد المناصب لكل تخصص.
إذا كان لديك أي استفسار أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول موضوع معين، فلا تتردد في طرح سؤالك!يبدو أن النص الذي قدمته يتعلق بإعلان عن مباراة توظيف في القطاع العام، ويتضمن مجموعة من الشروط والإجراءات التي يجب على المترشحين اتباعها. إليك ملخص لأهم النقاط المذكورة:
- تقديم الوثائق: يجب على المترشحين تقديم وثائق تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
- المترشحون في وضعية إعاقة: يتعين عليهم تقديم شهادة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- نشر النتائج: سيتم نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة وإعلان النتائج على مواقع إلكترونية محددة، ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين.
- استبدال المترشحين: إذا تبين أن مترشحًا تم الإعلان عن نجاحه لا يستوفي الشروط المطلوبة، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل: يجب توقيع التزام للعمل لمدة خمس سنوات بالجماعة المعينة.
- التعيين حسب النتائج: يتم تعيين الناجحين حسب ترتيبهم في نتائج الاختبارات.
- إكمال الملفات الإدارية: الناجحون ملزمون بتقديم الوثائق الإدارية المطلوبة للتعيين بالوظيفة العمومية، بما في ذلك الدبلوم أو الشهادة الأصلية ونسخ مطابقة لها.
إذا كان لديك أي استفسار أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول موضوع معين ضمن هذا النص، فلا تتردد في طرح سؤالك!يبدو أن النص الذي قدمته يتعلق بإعلان عن مباراة توظيف في القطاع العام، ويتضمن مجموعة من الشروط والإجراءات التي يجب على المترشحين اتباعها. إليك ملخص لأهم النقاط المذكورة:
- تقديم الوثائق: يتعين على المترشحين تقديم شهادة تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
- المترشحون في وضعية إعاقة: يجب عليهم تقديم شهادة مسلمة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- نشر النتائج: سيتم نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة وإعلان النتائج على مواقع إلكترونية محددة، ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين.
- استبدال المترشحين: إذا تبين أن مترشحًا تم الإعلان عن نجاحه لا يستوفي الشروط المطلوبة، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل: يتعين على الناجحين توقيع التزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- إكمال الملفات الإدارية: الناجحون ملزمون بتقديم الوثائق الإدارية المطلوبة للتعيين بالوظيفة العمومية، بما في ذلك الدبلوم أو الشهادة الأصلية ونسختين منها مطابقة للأصل.
إذا كان لديك أي استفسار أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول موضوع معين، فلا تتردد في طرح سؤالك!يبدو أن النص الذي قدمته يتحدث عن شروط ومتطلبات المشاركة في مباراة توظيف، بالإضافة إلى تفاصيل حول كيفية نشر نتائج المترشحين المقبولين. إليك ملخص لأهم النقاط:
- شهادة إثبات الصفة: يجب على المترشحين تقديم شهادة تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
- المترشحون في وضعية إعاقة: يتعين عليهم تقديم شهادة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- نشر النتائج: سيتم نشر لائحة المترشحين المقبولين على مواقع التشغيل العمومي والمديريات العامة للجماعات الترابية، ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين لاجتياز الاختبار.
- استبدال المترشحين: إذا تبين أن مترشحًا تم الإعلان عن نجاحه لا يستوفي الشروط المطلوبة، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل: يجب توقيع التزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- تعيين الناجحين: يتم تعيين الناجحين حسب ترتيبهم في نتائج الاختبارات.
- إكمال الوثائق الإدارية: يجب على الناجحين تقديم الوثائق الإدارية المطلوبة للتعيين بالوظيفة العمومية وإحضار الدبلوم أو الشهادة الأصلية مع نسختين مطابقتين للأصل تحت طائلة عدم القبول.
إذا كان لديك أي استفسارات إضافية أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول موضوع معين، فلا تتردد في طرحها!يبدو أن النص الذي قدمته يتحدث عن شروط وإجراءات الترشح لمباراة توظيف في القطاع العام، مع التركيز على المترشحين من ذوي الإعاقة. إليك ملخص لأهم النقاط المذكورة:
- إثبات الصفة: يجب على المترشحين تقديم شهادة تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
- المترشحون من ذوي الإعاقة: يتعين عليهم تقديم شهادة مسلمة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- نشر النتائج: سيتم نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة ونتائجها على مواقع إلكترونية محددة، ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين.
- استبدال المترشحين: إذا تبين أن مترشحًا تم الإعلان عن نجاحه لا يستوفي الشروط المطلوبة، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل: يجب توقيع إلتزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- تعيين الناجحين: يتم تعيين الناجحين حسب ترتيبهم في نتائج الاختبارات.
- الوثائق المطلوبة للتعيين: يجب على الناجحين تقديم الوثائق الإدارية اللازمة والتأكد من مطابقة النسخ للأصل تحت طائلة عدم القبول.
إذا كان لديك أي استفسار أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول موضوع معين، فلا تتردد في طرح سؤالك!يبدو أن النص الذي قدمته يتعلق بإعلان عن مباراة توظيف في القطاع العام بالمغرب، ويحتوي على تفاصيل حول الشروط والمتطلبات اللازمة للتسجيل والمشاركة في المباراة. إليك ملخص لأهم النقاط:
- الشروط العامة:
– يجب أن يكون المترشحون من جنسية مغربية.
– العمر بين 18 و40 سنة (يمكن تمديد الحد الأعلى لفترة تعادل فترة الخدمات الصحيحة أو الممكن تصحيحها لأجل التقاعد دون تجاوز 45 سنة).
– الحصول على دبلوم تقني متخصص أو شهادة معادلة.
- المتطلبات الخاصة:
– تقديم شهادة تثبت وضعية الإعاقة للمترشحين المعاقين.
- نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة على مواقع إلكترونية محددة.
- التعيين والالتزامات:
- يتم تعيين الناجحين حسب ترتيبهم في نتائج الاختبارات.
– توقيع إلتزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- الاختبارات:
– تشمل المباراة اختبارات متعددة، مع تحديد المعاملات والمدة لكل اختبار.
- نسبة المناصب المحجوزة:
– تخصيص نسبة معينة من المناصب للأشخاص ذوي الاحتياجات الخاصة والمقاومين والعسكريين القدامى.
إذا كان لديك أي استفسار أو تحتاج إلى مزيد من التفاصيل حول جزء معين من النص، فلا تتردد في طرحه!يبدو أن النص الذي قدمته يتعلق بإعلان عن مباراة توظيف في الجماعات الترابية، ويتضمن مجموعة من الشروط والإجراءات المتعلقة بالترشيح والاختبارات. إليك ملخص لأهم النقاط:
- شروط الترشيح:
– يجب على المترشحين تقديم شهادة تثبت صفتهم داخل الآجال المحددة.
- المترشحات والمترشحون في وضعية إعاقة مطالبون بتقديم شهادة من وزارة التضامن والمرأة والأسرة والتنمية الاجتماعية.
- إعلان النتائج:
– سيتم نشر لائحة المقبولين لاجتياز المباراة على مواقع التشغيل العمومي ومواقع المديرية العامة للجماعات الترابية.
– يعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين لاجتياز الاختبار.
- استبعاد غير المؤهلين:
– إذا تبين أن مترشحًا سبق أن أعلن عن نجاحه لا يتوفر على الشروط المطلوبة، سيتم تعويضه بمترشح آخر من لائحة الانتظار.
- التزام العمل:
– يجب توقيع التزام للعمل لمدة خمس سنوات بالجماعة التي يتم التعيين بها.
- الاختبارات:
– تتضمن الاختبارات اختبارًا كتابيًا واختبارًا شفويًا أو تطبيقيًا.
- يتم منح نقاط لكل اختبار، وتعتبر النقطة أقل من 5 نقطة إقصائية.
- إيداع ملفات الترشيح:
- تودع الملفات بمكتب الضبط التابع لعمالة إقليم ميدلت حتى 25 أكتوبر 2024 كآخر أجل لقبول وإيداع الترشيحات.
إذا كان لديك أي استفسارات إضافية أو تحتاج إلى تفاصيل معينة حول أي جزء من الإعلان، فلا تتردد في طرحها!يبدو أن النص الذي قدمته يتعلق بإعلان عن مباراة توظيف في القطاع العام، ويتضمن مجموعة من الشروط والإجراءات التي يجب على المترشحين اتباعها. إليك ملخص لأهم النقاط المذكورة:
- الوثائق المطلوبة:
- طلب الترشيح يتضمن التخصص المطلوب.
- نسخة مشهود بمطابقتها للأصل من دبلوم التقني المتخصص أو شهادة معادلة.
– نسخة من بطاقة التعريف الوطنية.
– سيرة ذاتية حديثة تتضمن المعلومات الشخصية.
- شروط خاصة:
– يجب على الموظفين في الإدارات العمومية تقديم موافقة نهائية من إدارتهم.
– المترشحون الذين يحملون صفة مقاوم أو مكفول الأمة أو عسكري قديم يجب عليهم تقديم شهادة تثبت هذه الصفة.
- المترشحات والمترشحون في وضعية إعاقة مطالبون بتقديم شهادة من وزارة التضامن.
- إجراءات الإعلان والنتائج:
– سيتم نشر لائحة المقبولين وإعلان النتائج على مواقع إلكترونية محددة، ويعتبر هذا النشر بمثابة استدعاء للمترشحين لاجتياز الاختبار.
- التعيين والالتزام:
– يتم تعيين الناجحين حسب ترتيب نتائج الاختبارات، ويجب عليهم توقيع التزام للعمل لمدة لا تقل عن خمس سنوات بالجماعة المعنية.
- ملاحظات هامة:
– يتعين على الناجحين تقديم الوثائق الإدارية المطلوبة للتعيين بالوظيفة العمومية، بما في ذلك الدبلوم الأصلي ونسخ مطابقة له.
إذا كان لديك أي استفسار حول تفاصيل معينة أو تحتاج إلى مزيد من المعلومات، فلا تتردد في طرحه!يبدو أن النص الذي قدمته يتضمن معلومات حول شروط ومتطلبات الترشح لمباراة أو وظيفة معينة، بالإضافة إلى بعض التعليمات الهامة للمترشحين. إذا كنت بحاجة إلى مساعدة معينة بخصوص هذا النص، مثل تلخيصه أو توضيح بعض النقاط، فلا تتردد في إخباري!
