الوظيفة العمومية

فرصة ذهبية: جامعة محمد الأول بوجدة تعلن عن توظيف 26 أستاذا محاضرا – قدم طلبك قبل 10 نونبر 2024!

إعلان عن⁢ إجراء مباريات لتوظيف أساتذة محاضرين

تنظم جامعة محمد الأول بوجدة يوم 2024/11/15 مباريات لتوظيف ستة ‍وعشرين (26) أستاذا محاضرا لفائدة المؤسسات الجامعية التابعة لها، وذلك في التخصصات ⁣التالية:

شروط المشاركة:

  1. طلب خطي للمشاركة: يتضمن اسم وعنوان ورقم هاتف المترشح(ة) مع توقيعه يدويا، ويجب تضمينه ‌الإطار والتخصص.
  2. سيرة ذاتية (CV): تحمل صورة المترشح(ة).
  3. نسخة من بطاقة التعريف الوطنية الإلكترونية.
  4. نسخة من شهادة⁤ الدكتوراه أو أي ⁢شهادة أخرى معترف⁢ بمعادلتها: الشهادات المحصل عليها (لا ‍يُعتد بشهادة النجاح).
  5. نسخة من قرار معادلة الدبلوم المدلى به: بالنسبة ⁢للمترشحين الحاصلين على شهادات مسلمة من‍ طرف جامعات أجنبية.
  6. ترخيص ⁢للمشاركة في المباراة: بالنسبة للمترشحين الموظفين.
  7. ترخيص رئيس ‌الحكومة: بالنسبة للمترشحين الذين ‍تجاوزوا حد ⁤سن‌ التوظيف.

ملاحظات:

  • سيتم نشر لائحة المترشحين ‌المقبولين⁤ لاجتياز الاختبارات الشفوية على⁤ بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma،⁤ وكذا بالموقع ​الإلكتروني للجامعة المعنية بالمباراة، ويعتبر هذا الإعلان بمثابة استدعاء ⁢لاجتياز الاختبارات​ الشفوية.

طبيعة الاختبارات وسيرها:

تشتمل مباراة‍ توظيف‍ الأساتذة المحاضرين على اختبارين:

  • الأول: خاص بشهادات المترشحين ​وأعمالهم.
  • الثاني:⁣ اختبار في شكل عرض‍ ومناقشة بين المترشحين‌ ولجنة المباراة.

للمزيد⁣ من المعلومات ⁤حول الإعلان‍ وعدد المناصب المتاحة، ‍يمكنكم زيارة⁤ الرابط التالي هنا.


المملكة المغربية
جامعة محمد الأول⁣
رئاسة الجامعة

(بتصرف موقع ‌الوظيفة⁤ – مروك كوم)يبدو أن النص الذي قدمته يتعلق ⁢بإعلان عن مباراة ​لتوظيف الأساتذة المحاضرين، ويتضمن تفاصيل⁢ حول‌ الوثائق المطلوبة للتسجيل،‍ وطبيعة ⁣الاختبارات،‍ ومواعيد هامة.‍ إليك ملخص للنقاط الرئيسية:

الوثائق المطلوبة ‌للمشاركة في المباراة:

  1. طلب خطي يتضمن الاسم والعنوان ورقم الهاتف مع توقيع ⁢المترشح.
  2. سيرة ​ذاتية (CV) تحمل صورة⁤ المترشح.
  3. نسخة من بطاقة التعريف الوطنية الإلكترونية.
  4. نسخة من شهادة الدكتوراه أو ⁣أي شهادة معترف بمعادلتها (لا يُعتد بشهادة ⁤النجاح).
  5. نسخة من قرار‍ معادلة الدبلوم للمترشحين ​الحاصلين على شهادات من ‍جامعات أجنبية.
  6. ترخيص⁢ للمشاركة في المباراة بالنسبة للموظفين.
  7. ترخيص ⁤رئيس⁤ الحكومة للمرشحين الذين تجاوزوا حد ‍سن التوظيف.

مواعيد هامة:

طبيعة الاختبارات:

  • تتكون ⁤المباراة​ من اختبارين:

– الأول: خاص بشهادات⁣ المترشحين وأعمالهم.
– الثاني: اختبار في شكل عرض ⁢ومناقشة بين المترشحين ولجنة المباراة.

نشر النتائج:

  • سيتم نشر لائحة المقبولين ⁢لاجتياز ​الاختبارات الشفوية على بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma والموقع ‍الإلكتروني للمؤسسة الجامعية المعنية.

إذا⁤ كان ‌لديك أي استفسار أو⁢ تحتاج إلى مزيد من المعلومات حول هذا الموضوع، فلا تتردد في‍ طرحه!إعلان⁢ عن مباراة توظيف الأساتذة ​المحاضرين بجامعة ‌محمد الأول ⁤- وجدة

عدد‌ المناصب: 26

الدرجة/المنصب: أستاذ​ محاضر

تفتح هذه المباريات في⁤ وجه المترشحين من حملة ⁤الدكتوراه أو ⁣أية شهادة⁤ معترف بمعادلتها لها.

على الراغبين في اجتياز هذه‌ المباريات التسجيل وجوبا من خلال الرابط الإلكتروني: https://recrutement.enssup.gov.ma وذلك قبل⁢ 10 نونبر ⁣2024.

الوثائق ⁤المطلوبة:

يجب على المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبار الشفوي الالتزام بوضع الوثائق التالية ​لدى⁤ مصلحة ‌الموارد البشرية للمؤسسة الجامعية‌ المعنية ​بالمباراة، وذلك قبل ⁢اجتياز الاختبار الشفوي:

  1. طلب⁣ خطي للمشاركة في المباراة​ يحمل ⁢اسم‌ وعنوان ورقم هاتف المترشح(ة) مع توقيعه يدويا، وتضمينه الإطار والتخصص.
  2. سيرة ⁢ذاتية (CV) تحمل صورة المترشح(ة).
  3. نسخة من بطاقة التعريف ‌الوطنية الإلكترونية.
  4. نسخة من‍ شهادة​ الدكتوراه أو أية شهادة أخرى معترف بمعادلتها ⁣لها، والشهادات ‍المحصل عليها (لا يُعتد بشهادة النجاح).
  5. نسخة من قرار معادلة ⁤الدبلوم المدلى به بالنسبة⁤ للمترشحين الحاصلين على شهادات مسلمة من طرف جامعات أجنبية.
  6. ترخيص للمشاركة في المباراة ⁢بالنسبة ​للمترشحين الموظفين.
  7. ترخيص رئيس الحكومة بالنسبة للمترشحين الذين‌ تجاوزوا حد سن ⁤التوظيف.

نتائج الاختبارات:

ستنشر لائحة المترشحين المقبولين لاجتياز الاختبارات الشفوية على بوابة التشغيل العمومي www.emploi-public.ma، ‍وكذا بالموقع الإلكتروني للمؤسسة الجامعية المعنية بالمباراة، ويعتبر هذا الإعلان بمثابة استدعاء لاجتياز ‌الاختبارات الشفوية.

طبيعة الاختبارات وسيرها:

تشتمل مباراة توظيف ‍الأساتذة المحاضرين⁢ على ⁤اختبارين:

  • الأول: خاص بشهادات المترشحين وأعمالهم.
  • الثاني: اختبار في شكل عرض ⁣ومناقشة بين​ المترشحين ولجنة ‍المباراة.

للمزيد من​ المعلومات، ​يمكنكم زيارة ‌الموقع الرسمي للجامعة أو الاتصال‍ بمصلحة الموارد البشرية الخاصة بها.

ساهم معنا في نشر⁢ الإعلان بالضغط على “Partager” أسفل الصفحة!

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى